La Universidad de Sevilla convoca treinta plazas de Profesor Titular para investigadores de todas la áreas de conocimiento que presenten un perfil de ‘investigador excelente’, que sean o hayan sido beneficiarios de un contrato dentro del Programa Nacional de contratación e incorporación de Recursos Humanos (subprograma Ramón y Cajal) y tengan interés en continuar su carrera investigadora dentro de la Universidad de Sevilla.

La oferta de la Universidad de Sevilla para los candidatos seleccionados en la convocatoria engloba los siguientes aspectos:

– Un contrato de Profesor Titular (o de categoría inferior según la acreditación de la ANECA de la que disponga el candidato).

– Asistencia en la gestión, comunicación y contacto con los Departamentos relacionados con sus áreas de conocimiento, de manera que se facilite su integración dentro de la estructura de la Universidad de Sevilla.

– Otros incentivos se concretarán en el VI Plan Propio de Investigación y Transferencia de la Universidad de Sevilla.

Los candidatos interesados en participar en esta convocatoria pueden enviar un email expresando su interés y adjuntando su CV a talento@us.es indicando en el asunto “TalentoRyC”, antes del 30 de junio de 2018.

Julián Martínez Fernández
Vicerrector de Investigación
Universidad de Sevilla